房子打掃乾淨後，第三天就是家具進廠，又從老宅這邊搬一些簡單的雜物進去了。
原本空蕩蕩的房子，添置了家具後，看著溫馨了不少。
如今新房這邊布置得差不多了，接下來就是辦暖屋酒了。
陳家人在一起商量著，到底定哪一天。
「我看了下老黃曆，三天後是個喬遷的好日子，咱們就定在三天後吧！」
陳大江開口，沖家裡人商量道。
喬遷這麼大的事兒，那肯定得和家裡人在一起商量下。
雖然現在破除封建迷信，但是在各家辦喜事的時候，還是喜歡看一看老黃曆，選一個喜慶的日子。
陳衛東覺得三天後辦暖屋酒挺合適的，正好有一個安排準備的時間。
他可以再去市里送一趟貨，進山打點兒野味，為暖屋酒添幾道菜。
「爹，聽您的。
既然喬遷，那就選個吉利的日子過去。」
陳衛東沒反對，陳家其他人自然更沒有反對了。
於是喬遷和辦暖屋酒的日子就這樣定下來了。
定在了日子後，陳衛東便去找了大伯，提了去市里送貨的事。
這幾天因為打掃新房，搬家具，他已經隔了三天沒有給市里那邊送貨。
所以明天去一趟市里，要不然就得等著喬遷之後再去了。
「行，那我和廠子那邊說一聲，你明天去拿貨。
明天還需要你大堂哥陪你一起過去嗎？」
陳衛東搖了搖頭，「不用，下次再一起。」
這次陳衛東繼續送大概二百套的貨，不算太多，一個人能送過去。
如果送的比較多，必須兩個人一起，到時候再喊大堂哥也不遲。
「成，那聽你小子的。」
陳衛東和大伯說完這事兒，第二天便去了製衣廠那邊取了二百套衣服，以及四百朵頭花。
這次再去市里，和上次一樣。
他先去了劉主任那邊，給他送了貨，順道問一問這兩天的銷售情況。
劉主任笑著道：「還是挺好的，賣的挺快。」
陳衛東聽了劉主任的說明，也安心了。
看來還是市裡的市場大。
這兩天，縣城那邊的銷量明顯有些下降了。
不過雖然降了點，但是還算穩定。
若是市里也能穩得住，他們廠子一天八十套的服裝產量就不用愁銷路了。
「劉主任，那我們的頭花賣得咋樣？」
提到頭花，劉主任臉上的笑容更多了。
「嗯，賣得更好。
你送來的頭花花樣好看，而且價格也實惠。
二百朵頭花，三天的時間全賣完了。
幸好你今天又送了些過來，不然我們這裡都得斷貨了。」
陳衛東聽到頭花好賣也很高興。
畢竟這多了一條生產線，多了一份利潤。
那些余料對他們而言沒什麼大用，能利用余料掙到錢最好不過。
這次陳衛東送來的二百朵頭花，劉主任全部收了。
送完了第一家供銷社，陳衛東就去了第二家供銷社。
見到陳衛東過來，第二家供銷社的秦主任對他更是熱情。
因為他算見識到了陳衛東送來的衣服到底多受歡迎。
上次陳衛東送的衣服一天就全賣完了，他們供銷社兩天都沒到貨。
今天終於見到陳衛東送貨，能不熱情麼？
不過看到這次陳衛東還是只給他送來了六十套服裝，秦主任覺得有些少。
這小子，咋不能多送些過來？
這麼點哪裡夠賣啊？
於是秦主任便問道：「陳同志，你不能給我們這邊多送些過來嗎？」
陳衛東沖秦主任解釋道：「秦主任，我也想，可是我這邊還有其他的兩家需要送，手裡的貨不多，只能一家送幾十套了。」
秦主任的眼珠子轉了轉，隨後沖陳衛東商量道：「陳同志，你看這樣行不行？
你多送點給我這邊，我拿到貨後，立馬給你結款，不用等賣完了再給你結款。」
秦主任想著，反正一開始自己和陳衛東合作，是擔心人家就是集體辦的小廠子，不靠譜，同他合作可能會有風險。
要不是陳衛東提出，先供貨，賣完了再給他結款，估計秦主任都不會考慮同他合作。
但眼下的情況不一樣了，陳衛東送來的貨非常好賣，不用考慮進貨後賣不出的問題，那麼立馬結款也沒什麼。
自己這邊在結款方式上大方些，才能讓這小子多給自己送點貨過來，不然人家憑啥多照應他？
陳衛東沒想到這個秦主任這般的有魄力。
對比秦主任，劉主任那邊顯然就差了點意思。
他只提出讓他多送幾套服裝，卻沒像秦主任這樣表示點什麼。
既然秦主任這邊可以立馬結款，陳衛東覺得下次給他多送幾套也沒什麼。
「行，秦主任，那下次再送貨的話，我多給你這邊送些。」
秦主任笑著答應：「行，反正你有啥要求只管和我說，我這邊肯定儘量滿足你。
對了，你上次送的頭花很多女同志也喜歡，回頭你也給我送一百朵過來。」
陳衛東點頭：「行，秦主任，沒問題。」
給第二家供銷社送完後，陳衛東又去給第三家送了貨。
等他離開後，發現自己身後跟著了一條小尾巴。
不過在他吃了午飯後，前往汽車站時，這條小尾巴就離開了。
陳衛東不知道對方是誰，但卻能判斷出來，對方不是衝著他的錢來的。
回想一下，似乎從他去第一家供銷社就被人盯上了，這麼看來，是衝著他手裡的貨去的。
陳衛東猜測著，可能是因為這段時間自己送的衣服好賣，便有人想要打聽貨源從哪兒來的。
事實和陳衛東預想的一樣。
這幾天，因為陳衛東送去的這些成衣，百貨大樓這邊的服裝銷售量受到了巨大的影響。
以前整個市裡的女人們買衣服的首選都是市百貨大樓。
服裝的利潤大，每天的銷售量也不錯，所以在百貨大樓的利潤中，服裝利潤貢獻了大頭。
如今服裝的銷售量受到了影響，那麼百貨大樓的利潤自然也受到了不小的衝擊。
別看現在都是國有單位，但單位之間也是存在考核和競爭的。
你管理的單位效益比其他的單位差，回頭上面的領導就會對你進行問責，質疑你的管理能力。