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第2243章 我是真不想當這個一把手

2026-07-08 17:43:30 作者: 陳茶老酒愛少女

  正是因為劉心懷和柳道源鬥爭的特別厲害,偏偏兩個人難分高下,越是這個時候,越是需要副書記的從中協調。

  姚啟智的獨立性越強,他在這個位置上坐的越穩。

  他能讓兩個人斗而不破,還不怎麼影響工作,就是他的能力。

  所以除非是劉心懷或柳道源其中一位離開,但就喬伊雲所了解到的是,他們兩個勢均力敵,背後的關係也差不多。

  這種情況中,三個人形成了一個穩定的三角形,然後在這個三角形的基礎上,每個人疊加自己常委們,形成了一個更大但不太穩定的三角形。

  這種情況下,兩邊都會比較注重姚啟智的意見,所以,你可以不討好他,但不能得罪他。

  這個道理楊辰當然知道,在官場上,誰是朋友,誰是敵人,這個不是一成不變,隨時會跟著局勢的變化而變化。

  所以,原來是原來,現在是現在。

  談話結束,楊辰離去。

  現在部裡面基本上都知道了,楊辰是唯一一個總是跟喬部長關上門來談話的副部長。

  這種談話的次數甚至都有點多了,多到讓人害怕。

  誰知道你們兩個謀劃著名什麼。

  楊辰回去之後,也沒有多想,就等著姚啟智相召。

  誰知道過了幾天了,姚啟智卻遲遲不相召了,楊辰有些納悶,難道是找到了解決辦法或能夠解決的人?

  可是楊辰偷偷打聽了一下,卻沒有這方面的動靜,只是姚啟智被其它事拖住了,暫時顧不上。

  人家不急,楊辰更不用著急。

  反正洪友方才是最急的那個。

  誰知道就當楊辰收拾好東西準備下班時,突然接到了單永志的電話:「楊辰部長,是我呀,省委的老單。」

  上來就非常熱情地自我介紹道。

  「單秘書長你好。」楊辰既不冷淡也不諂媚地說道。

  「老弟,晚上有安排沒有?」單永志開門見山地問道。

  他知道楊辰不好約,但覺得自己應該有點面子的吧。

  畢竟也算是共同戰鬥過的。

  楊辰老老實實地回答道:「沒有安排,但要回家看孩子。」

  電話那頭的單永志非常無奈的苦笑了一下。

  

  都到這個份上的幹部,哪一個不是天天酒場不斷,每天都要選擇去那個。

  這是一種交際手段,你不參加就是不合群。

  哪有跟楊辰這樣的,一下班就著急忙慌地帶孩子。

  而且除非是省領導,不然哪怕是廳長、市委書記,也沒有敢這麼不給他面子的。

  畢竟他代表的是姚啟智。

  不過他也有絕招。

  於是就對楊辰說道:「楊辰同志,團省委可是我聯繫的,我要跟嫣紅同志替你請個假,沙嫣紅同志應該不會拒絕我吧?」

  這話說的,楊辰都沒法接,人家要請,沙嫣紅肯定不會拒絕。

  她甚至還會鼓勵楊辰呢。

  楊辰只好說道:「單秘書長,您不能這樣,您這樣叫公私不分。」

  單永志高興的嘴角上揚,還以為你小子滑不溜手,沒有一點拿捏的地方呢,原來還是有呀。

  不過他也不敢再刺激楊辰,畢竟還是有求於楊辰的。

  於是就趕緊說道:「小楊,你放心,我肯定不會讓嫣紅同志吃虧,這樣吧,這不快到年終考核了,我保她一個優秀,你看怎麼樣?」

  這個當然是好事,但楊辰還是忍不提醒道:「單秘書,我愛人可是一年來地沒有怎麼上過班?」

  誰不想要這個優秀,就沙嫣紅這種提拔方式,優秀能夠減少任職年限的限制,當然是好事。

  只是楊辰怕被人說成是搞特權,畢竟沙嫣紅這個太明顯。

  「怎麼,生兒育女也是在完成自己的職責,也是在給國家做貢獻,怎麼就不能評先評優了,放心,我保證一點問題沒有。」單永華覺得楊辰是在撇清,趕緊說道。

  「那行吧,這樣的話晚上我來安排吧,您看怎麼樣?」沙嫣紅可不是只請了產假和育兒假這麼簡單,基本上正常上班的時間,她也沒怎麼上過班,楊辰為實有點擔心。


  「行,都行,你說地方。」單永華只是想跟楊辰談事,誰請這個客無所謂,就算他請,也不是自己花錢。

  楊辰說了一個比較雅致的地方,適合談事。

  他不太固定地方,因為他很少在外面吃飯,好不容易出來一次,嘗點新鮮口味。

  對楊辰來說,吃飯和談事都很重要。

  單永志卻只想談事。

  最終兩個人坐到一塊,開始說正事。

  「老弟,上次姚書記不是跟你說了影視城的事?」單永志開門山問道。

  楊辰點了點頭:「對呀,我建議找專業公司過來接手,姚書記說要考慮考慮,還要徵求劉書記的意見,我也不知道有沒有結果?」

  單永志愣了一下,他也沒有想到,楊辰會把這些話當真。

  但箭在弦上,不得不發,這個時候也不能藏著掖著了,就對楊辰說道:「聘請外部公司的事,我聽了一嘴,但不一定作數。

  領導們的意思,好像是可以聘請,但不能讓對方占據太多股份,更不能以免費的方式給予股份。」

  「後來也沒有得出一個結論?」楊辰失望地問道。

  不給人家股份,人家為什麼要盡心?

  很明顯的道理,領導們只是不想承擔罵名而已。

  單永志搖了搖頭,一臉的沮喪。

  楊辰好奇地看向他。

  單永志哭喪著臉對楊辰說道:「老弟,哥是來向你求援的,姚書記挑了好幾個人選,想讓他們去擔任宜城市的市委書記,同時解決影視城這個問題。

  結果通過了解,沒有一個靠譜的。

  我正好在旁邊服務呢,頓時被領導看上了。」

  「老弟,你知道我的,我是真不想下去,也不想擔任這個一把手,但領導動了這個心思了,我能怎麼辦,只能想方設法給領導分憂解難了。

  這不,就來找老弟你了。」

  楊辰知道,單永志是真不想下去,他更願意幹這種駕輕就熟的工作,但領導的想法不是以你的意志為主,當面向你開口,你連拒絕的勇氣都不一定有。

  單永志向楊辰詳細解釋了一番,本來按照正常發展,除非是姚啟智再向上一步,擔任主要領導,他同時也能跟著,不然的話他基本上就是在這個位置上退休的結果。

  不過他對此沒有什麼不滿意的,省委機關的退休幹部待遇也是很好的,並不次於退到眾議院或參議院的副職領導們。

  副部級待遇,無非是過年去慰問的時候,去的領導級別高點。

  醫療費都是實報實銷,無非去省外面看病的話,有點差別。

  工資吧,也大差不差,如果完全靠工資,都寬裕不到那裡去,最終還是要另尋其它門路。

  所以,除了名頭好聽點,在單永志看來,沒有太大區別。

  沒必要為了這個折騰。

  如果說他現在年齡差不多了,有去眾參兩院的機會 ,他也會去努力爭取,可如果說還要再從省委出來,去地市或廳里,然後才有這個可能。

  那他就覺得意義不大。

  但是,你的個人意志對領導來說,基本上可以完全忽視。

  哪怕他多次跟姚啟智表示過不願意下去,只願意服務您。

  可姚啟智並不完全相信這種話,因為他身邊的服務人員,每一個都是這樣說。

  可有提拔的好機會時,一個個都是竭盡全力去爭取,也沒有說真想留在自己身邊的。

  單永志這個可能是真的,因為他確實沒有爭取過。

  但是正因為他不是太想下去,姚啟智反而覺得他到了地方之後,能夠不受地方的利益糾葛影響,保持一定的超然狀態。

  再加上有自己的支持,能夠控制住宜城目前混亂的狀況。

  許鴻尚在宜城呆的時間太長了,本該交流任用的,因為比宜城市委書記要好的位置並不多,如果上不去,他本人又不想動,就一直留任。

  這在組織人事工作中,是大忌,這就導致了最終許鴻尚在宜城市獨斷專行、一言九鼎,因為大多數人都是他提拔起來的,缺乏制約和監督。

  現在許鴻尚一去,黃輝又因為出賣許鴻尚更不被認可,導致現在的宜城一片混亂,影視城這個項目更是成為某些人拿來試圖亂中牟利的藉口。


  所以必須得下去人控制住局勢,別讓繼續混亂下去。

  按說,單永志不是最好的人選,他沒有過長期擔任一把手的經歷,身上的權威氣場也不重。

  但姚啟智覺得,單永志比較沒有私心,也不至於讓局面更壞,更主要是,聽從自己的命令,有自己在後面支持,反而比一個不太聽話的更好。

  他是這樣想的,在徵求單永志意見的時候,單永志明確表示我還是希望留在你的身邊。

  姚啟智告訴他,我也很想要你留在我身邊,但是現在組織需要你下去,需要你貢獻自己的力量,需要你把宜城這一攤子抓起來,實現省委的意圖。

  說到這份上,你再糾纏就是故意讓領導生氣了。

  單永志只好堅決聽從領導的指揮,服從組織安排。

  不過領導也不會只要你付出,而沒有任何好處,畫餅也好,許諾也好,至少要給你一根胡蘿蔔掛在你眼前,讓你看得到摸不著。

  姚啟智對單永志說的就是:「老單呀,你也跟了我這麼多年了,沒有功勞也有苦勞。」

  看,這個是重點,上來先把你的功勞抹掉,你沒有功勞只有苦勞。

  這不是一個肯定,這是一個否定,你沒有做出太大的貢獻,僅僅只是合格。

  對此單永志當然也明白,趕緊點頭,然後等領導繼續說。

  「你沒有太長的地方工作經歷,這次去宜城,確實有點冒險,但是你放心,省委永遠是你的後盾,我也會一直支持你,盡情放手去干,只要不違背原則,我都給你兜著。」

  他怕單永志有壓力,畏首畏尾,所以要給他注入底氣,同時還要讓他認清,自己才是他最大的倚靠。

  等這些說完後,看單永志也理解了之後,才接著說道:「老單,兩年時間,把該收的尾收了,把宜城市的各項工作帶入正軌,到時候我在省委為你請功,想回來也好,想去參議院或眾議院享清閒也好,都行。」

  參議院放在前面的原因,就是領導默認為是前面這個。

  然後姚啟智繼續說道:「你跟了我這麼多年了,知道我的情況,我這個人不喜歡說過頭話,我不敢保證肯定給你弄個副部,但至少有一半的機會,如果不行,你也不要有怨言,肯定是遇到了我力有不能及的因素。」

  領導不給你好處,你照樣也得接受,給你好處的話,至少會更有動力些。

  單永志也是混跡官場多年的人,對領導的心思揣摩的再明白不過了,所以立刻以合適的姿態向領導表明了態度。

  同時也向領導匯報了自己的缺點,比如沒有地方工作的經歷,長於協調但缺乏具體事務工作經驗。

  反正已經接受了,適當說點不足,也是讓領導知道自己的困難,也是為將來出問題留有餘地。

  這個領導根本不在乎,已經定下你了,你再說不足,就是在要滑頭,所以姚啟智根本不聽。

  最後只是叮囑他,要多聽聽大家的意見,集思廣益,必要的時候,可以靈活點,一切以完成任務為前提。

  這就是讓他自由把握,適當的時候可以突破原則,或者不一定按照領導確定的大原則來,完成任務就行。

  一般領導跟你這樣說,絕對是沒有好事,但是你已經接了這個工作,這個時候總不能因為這個就反悔。

  單永志也知道領導的意思,不就是他在楊辰這裡沒有打開突破口,所以讓自己過來,因為他是領導,很多話不能說,換成自己就容易很多了。

  而且靈活什麼的,不就是可以答應若干條件,只要不是太過分就行。

  他也知道,這件事找別人沒用,只有楊辰這,還能提供一些幫助,但是想讓楊辰出手,卻沒有那麼容易。

  領導都碰壁了,自己就能說動?他深表懷疑,他又不是沒有跟楊辰打過交道,在他看來,楊辰這個人很難琢磨,很多大家都計較的事,他反而覺得無關緊要,而很多別人看起來無所謂的事,他卻有自己的堅持。


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