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第171章 招聘繡工

2026-08-05 01:19:26 作者: 夜色闌姍

  這一點顧川早就想到了,現在雲玉蘭主動提出來,再好不過了。

  他對雲玉蘭的欣賞又多了幾分,祖傳的手藝說教就教,沒點魄力是做不到的。

  而且對方還主動提出讓自己的人也去學,這就避免了許多爭端。

  坦白說,搞了這麼一個奢侈品品牌,核心手藝如果全都掌握在雲玉蘭一個人手裡,那顧川也是一百個不放心。

  在商言商,核心手藝都握在一個人手裡,那就基本等於品牌的命脈握在這個人手裡,顧川不是想要掌控誰,但也不能被別人鉗制。

  雲玉蘭顯然知道這一點,為了防止生出嫌隙,主動提了出來。

  顧川也沒有假意推辭,直接欣然應允。

  送走顧川後,雲玉蘭就回去準備面試事宜了,她約了繡工,明天開始正式面試。

  因為繡工這一環節至關重要,每一個她都要親自面試。

  雲錦以前的一些元老有許多不同意轉型的,雲玉蘭的態度十分強硬。

  你不同意可以,但你要是明里暗裡的給我使絆子,不管什麼職位,直接開除。

  

  就算是在公司有職位的股東,那也免除一切職務,等著分錢就行了。

  雲玉蘭的手腕前所未有的強硬,這一次她說什麼也要搭上海晟這艘大船。

  她有預感,海晟的未來,不可限量!

  第二天一早,一批繡工就到了雲錦面試。

  來面試的繡工只有十幾人,因為雲錦招聘的時候並沒說待遇之類的,薪資待遇等全都是面議。

  主要是之前雲玉蘭也沒和顧川談好這些,也不好貿然承諾。

  雲玉蘭看著面前的十幾人,三十五到四十多歲這個年齡段的居多。

  一方面是技藝需要時間沉澱,另一方面則是現在的年輕人很少有人願意學習這種傳統手藝了。

  現在的年輕人都讀大學,學一些畢業就能夠就業的比較現代化的專業。

  「各位,你們自己製作的繡品都帶來了嗎?」

  眾人點頭。

  「好,那大家的繡品都拿來給我看一下,之後還需要你們現場刺繡,檢驗一下技藝。」

  眾人面面相覷,最後一位年齡稍長的應聘者躊躇著詢問。

  「這個……繡品我是帶來了,現場檢驗技藝也沒有問題。但在此之前是不是把薪資和福利待遇和我們說一下?

  我們現在還什麼都不知道呢。」

  雲玉蘭:「您說的有道理,那我就先說一下我們雲錦的薪資待遇,然後大家再考慮要不要應聘。

  我們的薪資是根據評級來發放的,評級按照統一的手藝標準來評定。

  三級師傅底薪是五千元,額外還有計件工資;二級師傅底薪六千元加上計件工資;一級師傅底薪八千,同樣有計件工資。

  根據等級不同,計件工資也會有些許差異,還有,我說的工資是扣除五險一金後的到手工資。」

  她的話說完全場譁然,她們沒想到待遇會這麼好。

  在外人看來,她們繡工屬於是手藝人,現在純手工的商品價格這麼高,她們賺得一定不會少。

  可事實卻不是這樣,說實話她們現在的工資確實比前些年漲了一些,也高於平均薪資,但和他們的手藝完全不成正比。

  現在的工廠和商家,對外售賣的時候口徑就是「純手工刺繡」賣高價,對他們這些工人的說法就是「現在都是機械化,手工雖然價格高,但產量太低,各方面成本算下來,賺不了多少錢」。

  就算明知道這些都是託詞,但也沒辦法,因為你不干有其他人干。

  深市這邊廠子遍地都是,如果在小廠子工作,還有倒閉的風險,一些知名的大廠子,人員流動比較小,進去的人很少辭職,所以想要進去也很難。

  但就算是那些大廠,一個月計件收入什麼的都算上,最多也就不超過八千,也就抵這裡一個一級師傅的底薪。

  還有這種好事?

  所有人的第一反應不是欣喜,而是這裡面是不是有什麼坑?

  畢竟天上掉餡餅,多半不是什麼好事。

  有人忍不住問:「那進廠有什麼要求嗎?壓工資嗎?廠里的規章制度會不會特別嚴格?」


  她們之前也遇到過這種廠,招聘的時候把工資說的很高,然後各種規定扣工資,一個月下來,扣的工資比到手的還多。

  還有其他很多離譜操作,反正這個高薪你就是沒法安安穩穩拿到手就對了。

  雲玉蘭知道她們在擔心什麼,朗聲解釋:

  「大家不用擔心,我們廠的薪資沒有任何套路,一切憑手藝說話,說實話一級師傅的薪資雖然高,但想拿到可不容易,需要達到相應的技術標準才行,要求不低。

  進入公司後技藝精進,等級也是可以提升的。

  如果沒有重大失誤,員工每月的扣款是不得超過工資的10%的,以上這些和薪資待遇都是明確寫進合同里的。

  現在,沒異議的可以進行面試了。」

  其實只要沒有重大失誤,不無故遲到早退,公司是沒有什麼扣款制度的,不過和她們這麼說她們肯定不會相信。

  雲玉蘭重新坐回辦公桌前,讓想要面試的人依次上交繡品。

  這次這些人沒有猶豫,全都交了繡品。

  行不行的,先干一個月不就知道了。

  普通的刺繡工人不需要什麼高超的技術,這些人交上來的繡品技術都夠用了,也有兩個十分不錯的。

  為了防止有人濫竽充數,雲玉蘭讓人把早就準備好的刺繡工具拿進來,分發給眾人,然後由她現場規定一個主題,現場刺繡。

  她出的主題是宮廷風,時間有限,不需要繡出完整的一幅圖,只需要簡單的圖案,能看出功底即可。

  拿到工具後,眾人立即動手繡了起來,雲玉蘭在場中不時看一下眾人的進度和手法。

  好在因為招聘通知上說了要現場刺繡,這次來的沒有濫竽充數的。

  雲玉蘭給眾人定級,除了兩名技術不錯的是二級,其餘都是三級。

  沒異議的現場就可以簽合同。

  面對這個結果,眾人多數也很滿意了,本來她們也沒想著能評上一級。

  只有一個人得了三級的評級十分不滿,嫌三級的評級低,憤而離去,其餘人全部簽約。

  四件套的設計已經完成,雲玉蘭直接讓這些人第二天就來上工,有相熟的繡工也可以介紹過來,現在工廠很缺人。


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