接下來的四天時間裡，江臨風每天早上八點不到，就準時出現在風寧基金會的辦公室開始見人。
一直從早見到晚。
剛開始的時候，江臨風還覺得挺新鮮。
畢竟嚴廣信是因為合作認識的。
薇拉和熊滾滾都是撿回來的。
刑天沫、蒲清歡，也都是特殊機緣之下加入。
什麼時候輪到他像普通公司HR一樣，坐在辦公室裡面，對著一群人問。
「介紹一下你自己？」
江臨風自己都覺得有些奇妙。
以前修仙界招收弟子，講究的是師傅挑徒弟。
到了他這裡，直接變成了宗門招聘。
而且還是公開招聘。
放眼整個修仙界，估計也沒幾個宗門這麼幹。
第一天上午。
第一位候選人坐在江臨風對面，對方是一名鍊氣八層散修，江臨風翻了翻資料。
「你之前主要做什麼？」
對方認真回答：
「修煉。」
江臨風愣了一下。
「除了修煉呢？」
對方沉默。
「......還是修煉。」
江臨風看著對方，又看了一眼資料。
突然覺得有些頭疼，你這專注修煉也才鍊氣六層？
但江臨風還是耐心詢問了很多問題。
包括個人經歷。
價值觀。
對未來的規劃。
甚至還問了一句：
「如果以後宗門安排你去做一些普通人的事情，比如參與基金會項目，你能接受嗎？」
對方明顯愣了一下，顯然過去從來沒人問過修士這個問題。
最終這些人里，有些被留下，有些則被淘汰。
四十二個人。
每一個，江臨風都沒有簡單看資料決定，而是親自交流。
因為他很清楚，資料上的東西只能說明一個人的過去。
但一個人真正的性格，很多時候只有聊天才能看出來。
有的人修為不高，但說起自己為什麼想加入功德宗時，眼神裡面是真正的期待。
有的人實力不錯，甚至境界比不少候選人都高。
可聊下來，三句話離不開丹藥、功法、資源。
這種人江臨風基本不會考慮。
功德宗現在確實有的是資源。
但他不需要一群只盯著資源的人。
......
第一天下午。
江臨風見到了一個名字非常特別的候選人。
胡鬧。
第一次看到資料的時候。
江臨風足足愣了兩秒。
「胡鬧？」
旁邊負責整理資料的嚴廣信點頭。
「對，名字就叫這個。」
江臨風忍不住笑了一下。
「這名字挺有個人特色。」
嚴廣信也有些無奈。
「我第一次看到的時候，也確認了好幾遍，還以為是資料錄入的時候寫錯了。」
很快胡鬧溜進辦公室，江臨風抬頭看了一眼，竟然是一隻罕見的金絲猴妖。
江臨風伸手。
「你好，江臨風。」
胡鬧也伸手。
「胡鬧。」
一人一猴握手。
江臨風看著他，突然有一種強烈的違和感。
然而，當雙方真正坐下來聊開之後，江臨風的看法發生了巨大的改變。
他發現這個金絲猴妖修，雖然名字聽起來極不靠譜，甚至透著一股子頑劣。
但實際上性格極其沉穩，思維清晰敏捷。
「宗主，我認為妖族在現代修仙界最大的劣勢，不是天賦和功法，而是缺乏成體系的社會融入機制和資源置換能力。」
胡鬧坐在江臨風對面，侃侃而談。
「現在的妖修，要麼像縮頭烏龜一樣躲在深山老林，要麼就是淪為大宗門的護宗靈獸或者坐騎，完全沒有獨立的發展空間。」
兩人從妖修的發展現狀作為切入點，一路深入，聊到人族與妖族未來如何和平相處、如何在資源爭奪中保持微妙的平衡。
最後，話題自然而然地轉到了功德宗未來的戰略發展方向上。
胡鬧對風寧基金會這種用世俗慈善賺取功德、反哺修仙的閉環模式大為讚賞。
甚至當場提出了幾個針對邊緣妖修招安和管理的落地預案，聽得江臨風連連點頭。
這一聊，就徹底剎不住車了。
兩個人從下午一直聊到晚上。
直到嚴廣信推門進來提醒。。
江臨風才發現兩人竟然從下午一直聊到了晚上十點多，外面的天早就黑透了。
「這麼晚了？」
胡鬧也站了起來。
「不好意思，耽誤宗主時間了。」
江臨風擺擺手。
「沒事，今天聊得挺好的。」
等胡鬧離開嚴廣信忍不住說道。
「這個名字和本人差距挺大。」
江臨風笑了笑。
「確實，我本來還以為會是個特別能折騰的，結果發現是個最正常的。」
嚴廣信看著他。
「你這句話是不是有什麼問題？」
江臨風想了想。
「沒有，我覺得挺準確。」
以後功德宗內部最大的風險。
可能不是外部敵人。
而是宗主本人偶爾出現的奇怪自我評價。
......
四天時間。
江臨風幾乎沒有離開過風寧基金會。
早上見人。
下午見人。
晚上繼續見人。
最終四十二名候選人全部完成交流。
而結果，也正式確定。
三十五人通過，七人淘汰。
這個結果，其實比江臨風預想中還要高一些。
畢竟四十二個人裡面。
真正符合功德宗未來發展方向的人，並沒有那麼多。
但這三十五個人至少從目前來看，都具備成為宗門正式成員的基礎。
確定名單之後，江臨風沒有停下來，而是開始安排這些人的具體方向。
擅長社會事務、資源運營的人，進入功德事業部負責協助風寧基金會發展。
了解修煉界情況的人，進入外交情報事業部負責宗門外部關係。
而戰鬥能力強，擁有豐富實戰經驗的人，則進入戰術執行事業部負責未來宗門行動。
隨著人員安排完成江臨風看著手裡的名單。
突然有一種感覺，功德宗，好像真的開始像一個宗門了。
以前更多像是一群朋友聚在一起做事情。
大家靠的是信任，靠的是關係，靠的是江臨風個人能力。
但現在隨著成員增加，制度開始建立，職責開始劃分。
功德宗終於開始從一個草台班子，慢慢變成一個真正能夠運行的組織。
而接下來就是如何讓這些人快速成長。