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第237章 靜等開業

2026-09-21 15:55:10 作者: 景楓白

  自從將招聘的工作交給顧伊一後,薛皓的工作量少了不少。

  到國慶節之前,店內基礎的崗位都招的差不多了。

  彩票銷售員計劃招六個,最後多招了一個,顧伊一說多招一個預防多人離職的情況。

  薛皓想了一下,覺得顧伊一說的有道理,於是多增加了一個。

  其中七個銷售,五個女生,兩個男生,基本上都是剛從學校里畢業的學生。

  這段時間人招到之後,第二天就讓他們直接去中央公園的兩個分店進行培訓學習。

  整個招聘過程,最關鍵的銷售員反而是最好招的。

  因為不需要考慮有工作經驗,學歷年齡也沒有需求。

  在這個畢業潮的時間點,顧伊一兩天時間就把七個人給招齊了。

  除了彩票銷售員之外,接下來就是網絡銷售部。

  網絡銷售部,其實也是銷售性質,不過跟線下銷售不一樣的是。

  網絡銷售需要在一些短視頻平台發布視頻,吸引線上的客戶,加上微信後通過網絡進行售票。

  

  網上售票正常來說是不被允許的,不過整個市場都在通過短視頻進行引流銷售。

  之前薛皓是沒精力折騰,現在公司夠開起來了,那網絡銷售這一塊的渠道就必須要有。

  正好這麼大的一個公司跟門店,拿來拍視頻引流的話也是再合適不過的。

  至於網絡銷售部,工資待遇跟線下銷售員又完全不一樣了。

  其他全勤跟補助都差不多,但網絡銷售人員的工資組成部分則是底薪加提成。

  底薪不高,就一千八。

  這是財務林硯秋的建議,給到一千八不是因為薛皓小氣,是為了防止有員工因為底薪足夠而渾水摸魚。

  一千八,加上全勤跟補助,一個月兩千八給了員工基本的生活保障。

  但如果想掙錢的話,那就只有努力去加到客戶,然後把客戶轉化成銷量。

  因為底薪這麼低,網絡銷售員的提成薛皓跟林硯秋討論過後,決定還是按照階梯式來定。

  階梯分為三個階段,月銷量十萬以內提成一個點。

  月銷量十萬到三十萬之間,提成一點五個點。

  最後則是當月銷量超過三十萬的,提成最高可以拿到兩個點。

  這個帳兩人仔細盤算過,一個網絡部的員工,如果一個月能通過網絡達到五萬以上的銷量。

  那薛皓在這個員工身上投入成本就能全部收回,達到十萬一個員工就能產生三千的利潤。

  如果超過十萬的話,那就有的賺了。

  能做到三十萬的話,就算給完兩個點的提成,薛皓利潤也還有一萬二千多塊。

  而這幫網絡上的客戶,全國到處都有。

  薛皓要是不開設網絡銷售部,那這部分的錢也跟薛皓沒什麼關係。

  所以最高給到兩個點,薛皓覺得是合理的。

  當然這是在林硯秋面前薛皓說的,實際上薛皓心裡還有另一本帳。

  按照體彩統計的三分之一以上的返獎率來算,一個員工只要當月能做到十萬的銷量,那系統就會給薛皓返現差不多三萬以上。

  而競彩的返獎實際情況是遠遠不止三分之一,只要對競彩熟悉,不貪心的那種彩民,返獎率最高能達到百分之八十以上。

  這裡說的不貪心是指那種不會想著以十塊博上萬獎金的多場串單,而是像杜胖子他們那種,十萬去博二十三十的小賠率串單。

  (不知道對不對,但我朋友說有一定的參考價值)

  一個月十萬的銷量,特別是競彩,運氣好的話一個客戶就能達到這個標準。

  但是運氣不好,手裡都是小客戶的情況下,或許一個月也就三四萬的銷量。

  不過再少,對他來說,總比這幫客戶不在他手裡買的好。

  給的這個待遇,跟其他行業的銷售比起來,不算高,但勝在穩定。

  像房屋中介,也是銷售,運氣能力強,一年賺一兩百萬的不在少數。

  但是這種就不穩定,不像彩票客戶,會產生習慣性消費。


  所以網絡銷售員的招聘也意外的順利,不過薛皓也沒多招,最後面試下來選了網感最強的五個人。

  五個人都是女生,顏值身材都還可以。

  不管是線下還是網絡銷售員,不說是整個公司最關鍵,但也稱得上是最重要的部分。

  然後剩下的就是一個市場開拓專員,一個會計,一個後勤。

  本來薛皓是打算再招一個出納的,林硯秋說出納的崗位她可以負責。

  要不是會計跟出納不能由一個人兼任的話,會計都沒必要多招。

  最後則是一個店長,薛皓是老闆,總店下面的銷售總不能讓他這個最大的老闆來進行管理吧。

  所以一個店長的職位就非常有必要,店長的人選是最難招的。

  薛皓接連面試了七八個人都覺得不合適,要麼要的工資太高,要麼就是要求拿的提成太高。

  最離譜的,是一個三十多歲的女人。

  說之前在一家頂級奢侈品當過管理層,她要求底薪八千,提成拿整個總店百分之二的總提。

  薛皓當時差點都傻了,能力強,底薪八千薛皓能接受。

  但是提成想拿總店的百分之二,這就有些過於不知天高地厚了。

  別的不說,就等開業,杜胖子跟賀景明他們兩個工作室,一個月在他這裡最低最低,都能有一千兩百萬以上的銷量。

  再加上線下還有網絡銷售部產生的銷量,福彩加體彩,總店一個月努努力干到兩千萬是沒什麼問題的。

  兩千萬的百分之二,那就是四十萬。

  更別說杜胖子跟賀景明他們的單子,薛皓他自己也就賺兩個點。

  折算下來都不知道到底她是打工的還是薛皓是打工的了。

  最後連面試都懶得進行下去,直接讓對方走了。

  後面店長還是林硯秋介紹了一個,也是之前破產的那家外貿公司的經理。

  管理經驗有,能力嘛也還過得去,主要是為人老實。

  面對薛皓提出的四千底薪加總店萬五的總提沒有絲毫意見,略微考慮後就答應了下來。

  就此,公司的框架班底徹成型,剩下的就是靜等國慶假期的過去。

  國慶一過,薛皓必定要讓山城的彩民跟代銷店老闆們知道,原來彩票店還有這種玩法。


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