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第90章 組織『鴻蒙』建立

2026-09-18 22:07:03 作者: 劉玄羽

  「好,那我就跟咱們這個管理系統起一個名叫『鴻蒙』,取開天闢地之意!」

  隨後頻道內紛紛叫好。

  「好,好,好啊。這名字一聽就很美。」

  「這也太符合我們了,我們可不就是開天闢地的組織嘛!」

  「沒錯沒錯,以往三十三屆,哪一屆不都如同我們這般躊躇滿志,可結果呢?聯合起來了嗎?」

  「聯合起來了,但卻有很多組織,四分五裂的。」

  「沒錯,誰想屈居人下!」

  「也就後來,低階天賦者為了生存拜在高階天賦者門下。」

  「哈哈哈,本質上,服從的不是秩序,不是智慧,而是武力!」

  「但從某種方面來看,這種服從本身也是一種智慧。」

  「可對我們來說,是無用的。」

  「......」

  頻道內,眾人所聊的事情其實很簡單。

  這種將所有人都聯合起來,將所有人,所有物資統籌起來求生的事情並不是沒有發生過。

  事實上大家都看得到聯合起來的場景。

  為此,在現實都還專門培養過。

  甚至某些外國,都嘗試在現實以其父母家人為威脅強行合作。

  

  可最終,這些合作都敗給了貪婪或者說貪腐。

  導致很多前期開始牛逼轟轟的組織,很快土崩瓦解,然後覆滅。

  所以,建立組織不是難題。

  真正難的是如何讓大家更加齊心協力,如何讓組織貪腐更少,以及如何讓組織下層的人相信組織。

  畢竟每一個領主都間隔千萬里,都是隔著交易頻道來進行聊天的。

  這樣一來,更多的約束作用就顯得無力起來。

  而黃棣這種手段以往有沒有呢?

  有。

  但也沒有。

  不是誰都能像黃棣一般具有大私心的,更不是誰都能像黃棣一般願意大批次拿出修煉資源的。

  要知道,什麼暴擊天賦、複製天賦可不是沒有過。

  但往往在他們那一屆,爭鬥極其劇烈。

  雖然誕生了不少強者,但底層死的那叫一個快。

  所以,這也是黃棣跟別人不同的原因。

  大家也真的是信任他。

  就連黃棣說的懲戒手段,大家也都深信不疑,甚至更加振奮士氣的原因。

  「多謝諸位誇獎,既然如此,那組織的名稱咱們就定下來了,不過這僅限於管理,主要針對的也是我華夏領主,現在、未來,並不會對其他人產生庇佑。」

  面對黃棣的話,眾領主則是笑嘻嘻的回答。

  「明白,就是編制,官方,公務員唄!」

  「最重要的是大家都認可,第一次建立了合法組織啊!」

  可以說,越是如此,大家越是開心。

  有的人嫌棄麻煩,不願管理,喜歡被人管。

  可以說,只要不過分,他們是真的不在乎被拿走一部分利益。

  有的是喜歡權力,那麼自然願意這種事情。

  還有一種是為了尋求安全感,有的是為了尋求抱團

  等等等等。

  但無論如何,這些人都開始被黃棣捏在一起。

  等大家開心過後,黃棣開始宣布組織架構。

  現如今屬於初創階段,大家的資源也是動態的。

  所以黃棣剛開始的管理也很簡單。

  分類管理,分級管理。

  先分類。

  比如生產武器的,生產甲冑的,生產藥材的,生產藥品的,生產糧食的等等。

  然後,按照這些類別,開始分級。

  每一類,一個人管理幾個人,這幾個人向下管理幾個人等等等等。

  總之,做這個的目的很簡單,就是不讓所有人將精力都用在行政上,而是更多的用在強大自身實力上。


  對此,還給大家一起約定了整個利益分配。

  比如基礎的生產端。

  除了自己領地能夠生產的,多餘的以象徵價格上繳上級。

  最後由上級統籌,生產出諸多藥品、裝備之類的。

  這些最終端生產的資源,會按照生產者留百分之三十、所有上繳資源者分潤百分之三十,鴻蒙組織的管理者們共同分享百分之十。

  再有百分之十,則是由『鴻蒙』以半賣半送的方式,流入市場,大家可以自主選擇購買。

  最後剩下的百分之二十,則是全部交由黃棣,然後待黃棣渡過以後快速支援使用。

  至於說黃棣會不會貪污,黃棣若是渡過的比較晚,以及黃棣會不會陣亡導致這些資源打水漂之類的。

  大家都考慮了。

  「怕什麼,大佬這三周那一次不是第一就度過了。」

  「就是,大佬的資源越多越好,反倒是更加容易度過,我們的情況也只會更加的好。」

  「沒錯,反正難度提升極大,本身就很難活下來,若是大佬犧牲了,那也只是我們回歸了本來的命運而已。」

  最終,大家還是堅持將這些資源交給黃棣來協調處理。

  「好,既然大家都這般堅持,那我就卻之不恭了。」

  所以,黃棣規定。

  所有人按分類,級別上報,而他也會在晚上十點之前給出處理結果。

  至於月底的三天,他都會在晚上八點之前完成所有事情的處理。

  黃棣給了大家一個定心丸,隨後就開始給封官。

  然後大家再根據自身情況上報,最終匯總到他這裡進行整合。

  這就導致了現在雖然已經是凌晨了,但大家都興致勃勃地處理事務。

  管理其實並沒有想像的那麼困難,也沒有想像的那麼輕鬆。

  說不困難,那是因為大家都是十八歲的年輕人,熱血純真的年紀,在統一了思想後,管理自然沒有那麼困難。

  說不輕鬆,還是因為大家都過於年輕,以至於管理經驗不足。

  但無論怎麼說,所有人都在飛快地進步,飛快地發展。

  這其中最重要的就是打怪爆出來的東西,所有人意見不一。

  黃棣道:「大家可以自由貿易,隨意交換,每天晚上八點,剩下的可以上報給我,我來統籌,將剩下的這些流到其他人那裡去。

  若是還有剩下的,大家可以交給我,我會在接下來的時間內給這些東西尋找符合的領主。

  若這樣還有剩下的,我會再次統一調整一遍,用來增強所有人的實力。

  當然了,我也不是白工作的,這些剩下的東西,我所看中的必須要留下一些,作為我的工資報酬.......」

  總之,黃棣並沒有將一切都安排得妥妥噹噹。

  他給出的,永遠是動態調整。

  隨後,他看了看時間。

  「還有時間,接下來,讓我看一看新得到的三個固定詞條。」


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