自烏鎮網際網路大會結束之後，網上關於陸遠與辰遠的討論就沒有停歇。
短短半年的時間，陸遠在網際網路上的名氣越來越大，爭議同樣也不小。
有人質疑年輕創業者的口出狂言，也有人佩服陸遠的勇氣，敢硬剛巨頭。
同樣的，也有人質疑，或者賭辰遠的未來不會很好。
在這部分人的眼裡，別看辰遠現在把小米搞得灰頭土臉的，長期來看，辰遠肯定會被小米的低價價格戰直接碾壓。
還有部分人認為，辰遠的賽道太過於小眾，終究是難成大器，上限空間不大。
不過不管怎麼樣，辰遠依舊跟往常一樣，該怎麼樣還是怎麼樣。
辰遠與360還有華遠地產的合作剛剛官宣。
而陸遠低調前往小米總部的訊息，也沒能瞞住，他出入小米總部的照片，已經傳到網際網路上了。
一身呢子大衣，戴著口罩，身形勻稱的照片，在各大微信群，自媒體上廣為流傳。
用部分網友的話來說，小陸總的穿搭，還真有點明星的氣質。
拜訪小米總部的訊息，陸遠沒想著能瞞下來，用腳指頭想想，陸遠也知道這是小米的內部行為。
不過好在兩家的合作，並沒有對外披露，陸遠這邊是覺得事兒不大。
而小米那邊也有自己的考慮，因為具體的合作，小米並沒有占到多大的便宜。
辰遠死守幾條底線，例如演算法的核心絕不授權，這一點不只是小米，就連海爾都沒得到授權。
再者就是小薇同學，這是辰遠生態鏈的核心中控，辰遠不會把核心技術交出去。
而小米同樣要做戰略中控，哪怕辰遠把中控的核心拿出來，他們也不敢用。
真把語音中控交給外部公司，那他們還玩個啥？
至於說順為資本對於辰遠科技的C輪融資投資承諾，其實雙方都沒當回事兒。
雷布斯知道陸遠不會拿這事兒來忽悠他，也不敢騙他，但這玩意兒又沒落實到字面上。
萬一辰遠不搞C輪融資呢？
當然，在雷布斯看來，辰遠不可能不搞C輪融資的，明年他們是要推出百元智慧音箱的。
而阿里跟百度，肯定也會一起跟進，到時候在三家價格戰的壓力之下，就由不得辰遠了。
陸遠此時已經回到甬城了，他也看到了他拜訪小米總部的報導。
辰遠的員工，都注意到了這則報導。
相較於外界猜測辰遠「被迫」接受小米的拉攏，辰遠的員工們可沒這個想法。
近兩年，他們老闆什麼性格他們怎麼會不知道？
真要是慫了，那早就慫了，又怎麼可能會被迫接受小米的招攬，這只不過是正常的交流而已。
再怎麼說，雷總也在網際網路大會上幫過辰遠，這種在全世介面前露臉的機會可不多。
「這幫吃瓜群眾真是好笑，咱們陸總什麼人，那是絕對不可能。」
陸遠平時在公司笑呵呵的，沒什麼架子，吃飯也是跟員工一樣在食堂里。
但是整個公司都知道，別拿豆包不當乾糧，也別拿老闆的好臉色當沒脾氣。
陸遠在公司業務與管理層面上，一直都是以強硬著稱。
例如說那次把大家嚇得不輕的不讓在公司炒股，可是直接開除了幾個的。
還有平常如果公司里出現什麼問題，需要反應到老闆那兒的，如果是嚴重違紀的，那老闆是絕不容情的。
該處罰的，絕不留情，某些飄了的員工，要麼扣業績，要麼直接剝奪了期權，甚至就是開除。
也有頭鐵的，用仲裁來威脅，老闆也是根本不吃這一套。
「可不是嘛，咱們老闆從來不吃壓力。」
不得不說，現如今陸遠在辰遠的威望還是很高的，絕大部分的員工，幾乎都是無條件信任他。
做事果斷，公司發展順利，加上給獎金也夠大方。
馬上元旦了，這不元旦福利又安排上了，陸遠雖然不認自己是網際網路型公司。
但是辰遠的福利待遇，雖比不上網際網路巨頭，但跟中小型的網際網路公司是差不多的。
元旦雖然不是傳統的春節那麼隆重，但辰遠也是準備了福利。
這些福利，12月31日當天，都安排下去了。
辰遠的員工，開開心心的回家了。
不過陸遠這邊就沒這麼輕鬆了，他這會兒正在發愁呢。
「你說，員工的住房問題應該怎麼解決？」
辰遠現在差不多有近300名員工，自建工廠，怎麼著也得招聘個200名員工。
明年，辰遠的員工將會大規模增加，員工人數直衝500+，如果小薇同學還有其他的專案進展不錯的話，那到年底或者是明年，員工人數沖至1000人也不是不可能。
「按照我們人事部門的初步評估，咱們辰遠到明年年底的員工總人數，大概在650名至700名之間。」
新工廠雖然要走高自動化率，但該有的員工一點都不能少。按照林嵐給出的方案，到年底時，單單工廠的員工人數，在360名至420名之間。
而一線作業員需要新招聘260至300人，這部分員工不需要多高的學歷，招聘起來比較方便。
「技術跟品質，還有生產管理這方面的學歷也不需要卡得那麼死，有個大專或者是有經驗的高中學歷就差不多了。」
陸遠看了看林嵐提交的計劃，雖然與自己預期有些出入，不過也沒說什麼。
只是在員工學歷這一塊兒，提出了一些意見。
林嵐有些詫異，往常陸遠對於員工招聘，在學歷這一塊兒卡得還是很嚴格的。
辰遠現在也就運營部門，做客服的一些員工學歷低一些，但那也只是低一些而已。
這批來自財經學院、寧職院的員工，學歷都是大專以上。
「別這麼看著我，工廠的運營模式跟咱們現在不一樣，不需要太高的學歷，主要還是看經驗。」
陸遠當然知道林嵐在想什麼。
「你別看我沒有管理工廠的經驗，但從小到大，我也沒少在工廠里混呢。」
實際上工廠的員工，絕大部分有個高中或者大專學歷就夠了，哪怕是一些管理崗都是如此。
本科以上的學歷，大規模進入工廠，只不過是學歷貶值的無奈，想當年大學生多精貴。
「行吧，那就按老闆的安排來。」
林嵐想了想也是，老闆從小到大都在工廠的氛圍里生活，老爸老媽也算是在工廠里工作，懂一些很正常。
「其實一些組裝工，初中學歷就夠，只要認字就行，關鍵還是要手腳靈活，服從管理。」
「你後面招聘的話，就按照最基本的要求來，學歷什麼的不重要，至於說人員招聘的話，你可以跟北倉區人力局聯絡。」
「部分基層員工，就跟寧職院合作吧，職高也行。」
辰遠要建工廠的訊息在北倉早就不是什麼新聞了，地皮也公示了，設計都快定稿了。
而本地的寧職院，職高，早就透過一些關係給陸遠這邊遞話了，陸遠也樂得賣個人情。
招誰不是招。
「你這個規劃，整體是沒什麼問題的，現在最頭疼的就是住宿問題。」
辰遠現在的員工，都是高學歷的，辰遠也不負責住宿問題，只是提供一些住房補貼，讓大家自己去租房子。
不過，幾百名工廠員工，可不能這麼粗放式的管理了，肯定是要集中解決住房問題的。
「這個確實是個問題，按理說我們最好的方案，還是自己建員工人宿舍，只不過暫時咱們拿不下地。」
辰遠工廠批的地塊，是位於大碶街道鄔隘（GA，四聲）地段，2015年的當下，這裡還是妥妥的大農村。
路倒是修好了，但公共運輸幾乎為零，騎電瓶車的話，城區到那邊也得半小時以上。
至於工廠附近的民房，能向外出租的，基本已經被租掉了，辰遠員工明年才進廠，到時候根本不夠。
「這個我當然知道，不過我們現在也批不到什麼好的地皮。」
陸遠當然知道自建工廠最省事兒，不過宿舍的地皮是必須獨立於生產、倉庫區域。
現在批的50畝地皮，肯定是不能用於建什麼宿舍的，也不合規，要建宿舍，就得重新搞一塊地皮。
這塊地皮還不能太小。
「那咱們短期只能租了。」
集中租賃宿舍是短期內的最佳方案，中長期方案則是自建人才公寓。
「嗯，你先去租租看吧，這事兒得先安排起來，另外我也去鄔隘附近轉轉，看看咱們工廠附近能不能再搞塊地皮。」
鄔隘地段，雖然相較於北倉城區，就是一個大農村，不過鎮上還是應有盡有的。
基本的學校、菜市場都有，另外去醫院的話，也不算特別的遠，在那邊住著，也不算特別的偏僻。
左右，北倉區就那麼大點兒的地方，再者對於基層操作員工來說，他們最喜歡的就是通勤距離夠短。
「這麼說，老闆的意思還是偏向於自建宿舍？」
「嗯，省事兒，好管理。」
員工宿舍嘛，搞得好一點，也能給現在的員工入住，到時候能夠更好地管理員工。
「行，那我朝著這方面來安排，我也多去區里跑跑，就是安排在廠房附近，肯定要涉及到搬遷的。」
陸遠也是點了點頭，他頭疼的其實也是在拆遷這一塊，眼下他們已經批下來的地皮，不涉及到居民搬遷。
但安排宿舍，這就避免不了了，辰遠現在還沒那個能力去大規模搞拆遷。
陸遠又不想搞什麼房地產，辰遠的錢也必須花在刀刃上。
「行了，今天就先這樣吧，我去區里轉轉，看看有沒有什麼好的辦法。」
這會兒陸遠也沒什麼思路，最主要的還是馬上要元旦假期了，而元旦後會發生些什麼，陸遠可是非常清楚。
熔斷，這可是A股史上最慘開局啊。
陸遠都有些迫不及待地想再看看這場資本盛宴了。
鼎泰新材今日收盤價為32.01元，市值定格在37.45億元，陸遠目前持有鼎泰新材41.56%的股份。
按照當前的市值，陸遠手裡的持股價值15.56億元，不過要不了一個月，能剩個十億就算不錯了。
史上最短命的熔斷，對A股的衝擊，可不只是短短几個交易日，可以說2016年全年，都在為熔斷買單。
鼎泰新材的市場預期已經形成，眼下持有鼎泰新材的大小股東，基本都是奔著重組，借殼上市而去的。
但在大背景之下，該跌還是要跌，整個2016年的一月份，都是黑色的。
鼎泰新材的處境是好不到哪裡去的，陸遠是大股東，賣不了，不過陸遠也不打算再抄底鼎泰新材了。
41.56%的持股，已經夠了，如果監管機構沒有新的要求的話。
當然了，陸遠也不會什麼事都不做。
元旦當日，周明軒回來了。
「老周，我現在能呼叫多少資金？」
陸遠的個人資產，包括鼎泰新材與辰遠科技的股權，個人銀行存款，此外還有一些海外資產。
海外資產里包括一些之前賣收納盒的留下來的美刀，還有BT幣。
前前後後，陸遠購買下來的BT幣，已經有60個了，不過這玩意兒現在不值錢。
目前BT幣的單個價格在430美刀左右，加起來也就是2.6萬美刀不到。
差不多16萬出頭點兒，陸遠給周明軒的要求是，趁著低價階段，慢慢地，分批購買。
搞個三五百個就差不多了，再多就得出事兒了。
「您還真沒什麼錢，要動用大量資金的話，最好的辦法就是質押辰遠科技的股權，不過之前您已經質押一部分了。」
周明軒笑著道，前段時間，老闆讓他統計一下其個人資產，說是有用。
這一統計發現，這位老闆還挺「窮」的。
他的名下兩套房子，分別位於北倉區跟杭城，一輛車子，姐姐陸雪在開著。
BT幣跟海外帳戶股票帳戶以及現金，加起來差不多在30萬美刀左右。
嗯，這部分按200萬計算吧，可以隨時變現，國內個人銀行帳戶的存款，差不多也就300萬的樣子。
這300萬，還是「賣」房子得來的，去除股權，短時間之內，不考慮其他的，咱們的小陸總，能籌集到的現金資產，差不多也就500萬元了。
而陸遠的身家呢？按照目前最新的統計，約30億元。
「也就是不考慮股權，我能動用的最大資金量，不超過一千萬唄，這還真是窮啊。」
陸遠看著周明軒統計的資料，還真是無語了。
「老闆啊，你才創業兩個年頭啊，有這麼多已經很牛逼了好吧。」
周明軒有些無語，雖然相較於身家來說，兜里這麼點資金，確實算得上「窮」了。
但2014年畢業，到2016年元旦，25歲的年齡，就給自己積攢了近千萬的身家。
還是兩家知名公司的實控人，已經相當了不得了。
「也是哈，確實還不錯。」
陸遠一陣啞然，笑了笑，前世記得在皓陽科技，當時秦瑞陽在2016年初，兜里可是幾十萬都拿不出來。
而大部分第一次創業的年輕人，如果不是背景深厚，個人能拿出幾百萬現金，已經屬於相當牛逼了。
他現在短時間之內，在不動用股權的情況下，能夠變現接近千萬，本身就是能力的一種證明。
不過，這還不夠，這幾年，不只是辰遠要快速發展，陸遠自身也要儘快地強大起來。
首發就是個人資產這一塊兒，有機會陸遠是肯定不會錯過的。
「辰遠科技哪怕是上市，我也不太可能大規模減持，咱們想要掙錢，就得另外找路子。」
BT幣雖然漲幅巨大，但這個時間線太長了，另外這玩意兒陸遠也不可能持有太多。
畢竟這玩意兒，在國內是沒辦法放在明面上的，他一個正正噹噹的企業家，沒必要在這上面沾染污點。
他對房地產沒興趣，也錯過關鍵的時間視窗，那麼剩下的最好、最快且最方便變現的資產，就只剩下股票、基金一類了。
熔斷給了陸遠一個機會，他必須要利用這個時間視窗，儘可能的在A股，乃至於全世界範圍內多抄底一些股票。
「嗯，老闆是想做投資吧，利用個人資產投資？」
周明軒自然明白，以老闆的控制欲，辰遠科技哪怕是完成IPO上市，他也不可能大規模減持股票，讓公司的控制權出現變化。
這一點看看鼎泰新材就知道，老闆那是想盡一切辦法，把鼎泰新材的持股提高。
「是的，以後要是有錢了，我可以做一些一級市場的投資，看看小米的模式，誰不羨慕呢。」
小米就是妥妥的資本打法兒，順為資本就是雷布斯的錢袋子。
而雷布斯嘴裡的生態鏈，也離不開順為資本的支援，絕大部分的投資，都是由順為資本出面。
而順為資本的成功，也為雷布斯鍍上了層層金身，陸遠成立獨立的投資公司，也是出於這方面的考慮。
2016年至2018年這段時間，是一個特殊時間，是A股的低谷，也是全球科技股的爆發期。
陸遠需要在這幾年裡，儘可能的增加個人資產，而目前來說，抄底A股是確定性最高的。
至於美股，港股，陸遠能記住的其實也就那幾家知名公司。
真讓他指揮周明軒去海外重倉一隻不熟悉的個股？
那不是找死麼。
「這樣吧，在不影響公司控制權的情況下，你儘可能的幫我多籌集一些資金，越多越好。」
「另外，把鼎泰新材的股權質押降至最低。」
辰遠科技沒上市，質押就質押了，鼎泰新材可不行，別到時候爆倉了，那就搞笑了。