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第75章 隱藏機制

2026-08-10 04:14:45 作者: 無關風風風月

  彈幕畫風瞬間變了。

  「老陳你真刑了。」

  「建議遊戲內置舉報功能。」

  「從賽博周扒皮進化成了賽博三鹿。」

  「這下不是掛路燈了,這是要蹲號子。」

  「兄弟們,別罵,別罵。」老陳一邊點擊一邊對著麥克風嬉皮笑臉,「資本的原始積累嘛,懂不懂?哪個大老闆發家的時候手是乾淨的?」

  老陳不以為然地擺手,繼續埋頭操作。

  第四把前兩年的數據極其亮眼。劣質材料的成本低到離譜,產品卻按正品價格賣出去。利潤曲線近乎垂直上升,公司資產在短短一年半內就突破了兩千萬。

  「看到沒?看到沒?」老陳興奮地對著鏡頭指屏幕,「按這個速度,五年絕對夠!」

  彈幕里雖然罵聲一片,但不少人也確實被這恐怖的盈利速度震住了。

  然而第三年初,屏幕上毫無預兆地彈出了一連串密集的紅色彈窗。

  【緊急事件:大批消費者集體投訴產品質量問題!】

  【緊急事件:市場監管部門介入調查!】

  【緊急事件:知名媒體曝光貴公司使用劣質材料!公司信譽歸零!】

  老陳還沒來得及做出任何操作,最後一個彈窗跳了出來。

  【最終裁定:貴公司因嚴重違法經營被強制查封。法定代表人被依法逮捕。】

  

  畫面直接切到了一段全新的過場動畫——像素風的監獄鐵門緩緩關閉,老陳操控的主角小人穿著橘色囚服蹲在牢房裡。

  然後,毫無懸念地,那段經典的女友白頭偕老動畫第五次播放。

  老陳整個人都石化了。

  直播間人數已經飆到六萬,彈幕的速度快到根本看不清。

  「哈哈哈進去了進去了!」

  「通關時長:三年(含兩年刑期)。」

  「NTR大結局四連殺,今日份的精神攻擊已送達。」

  老陳緩了十幾秒才回過神來。他聲音都崩了,扯著嗓子對屏幕怒吼。

  「這他媽都不行?!這製作組是不是存心不讓人通關啊?就這麼喜歡綠別人是吧?!」

  就在老陳陷入絕望的時候,一條彈幕從密麻麻的嘲諷中跳了出來。

  「老陳,這個遊戲是那個待遇超好、不讓員工加班的星瀚科技做的。你試用他們的制度經營?給員工高福利、禁止加班那種。」

  這條彈幕被其他觀眾注意到後,瞬間開始被大量復讀。

  「對啊!星瀚科技!就是那個老闆不讓員工加班的神仙公司!」

  「這遊戲就是他們做的,答案不就擺在那了嗎?」

  「按照製作組自己公司的模式玩!高薪高福利、八小時工作制!」

  老陳愣了一下,星瀚科技他當然知道。

  前幾天全網都在討論那個「員工偷加班被老闆報警」的離譜新聞。當時他還在直播間跟觀眾調侃過這件事,說什麼「這老闆八成是家裡有礦燒得慌」。

  但是。

  讓他用「不讓員工加班」的方式去通關一個經營遊戲?這他媽不是腦子有病嗎?

  別的經營遊戲哪個不是瘋狂壓榨產能才能通關的?高福利低強度,那公司不得直接虧死?

  「你們是不是在整我?」老陳狐疑地盯著彈幕,「不加班還能五年內賺到一個億?扯什麼淡呢?」

  「試試,反正你也連輸四把了,還能更差嗎?」

  「最後一把了,死馬當活馬醫吧!」

  「前四把你該試的邪道都試完了,就差正道沒走呢!」

  老陳沉默了幾秒。

  他低頭看了看屏幕右下角的時間。直播已經五個小時了,他確實也想不出其他辦法了。

  「行。」

  他咬著牙,點了「新遊戲」。

  「最後一把。最後一把啊。」老陳對著鏡頭豎起一根手指,語氣裡帶著破釜沉舟的狠勁。

  「要是這把還不行,我今天直接卸載這垃圾遊戲,以後再也不碰。」


  熟悉的開場動畫再次響起。

  岳父指著鼻子罵人,女友含淚遞來一百萬。老陳面無表情地點了選項二,直接跳過所有對話進入經營界面。

  破舊的小辦公室再次出現在屏幕上。

  這一次,老陳深吸一口氣,做出了和前四把截然相反的操作。

  他點開公司制度面板。

  工作時長:八小時。

  雙休:開啟。

  工資水平:行業中上。

  員工福利——他猶豫了一下,咬著牙把滑塊拉到了「優秀」檔位。

  「我特麼感覺自己在做慈善。」老陳嘴上罵咧咧,手卻沒有停。

  第一個月的運營數據出來了。

  利潤:負的。

  老陳差點把滑鼠摔了。

  「果然不行吧!你們出的什麼餿主意!」

  老陳忍著心絞痛一般的不適,繼續硬撐。第一年結束時,公司資產從一百萬漲到了……百三十萬。

  三十萬的增長。

  跟前幾把那動輒翻好幾倍的暴力數據比起來,這個數字簡直慘不忍睹。

  「照這速度別說五年,五十年都不夠。」老陳苦著臉搖頭。

  但他注意到了一個以前從沒關注過的東西。

  員工面板上,所有人頭頂的圖標都是亮綠色的。健康度、忠誠度、心情值——全線拉滿,綠得刺眼。

  更奇怪的是,有兩個員工的對話氣泡在聊天。

  「聽說城東新開了一家餐廳,評分很高。」

  「改天公司能組織去吃就好了。」

  老陳盯著這兩行字看了幾秒。他想了想,試探性地點開財務面板,翻到了「團建基金」那一欄。

  審批了一筆聚餐經費。

  畫面上,全公司的小人排著隊走進了那家餐廳。吃完飯出來後,每個員工頭頂的心情值圖標從綠色跳成了金色,還冒出了幾顆小星。

  「有什麼用嗎這……」

  老陳話音沒落。

  屏幕上突然彈出一個他從未見過的金色通知框。

  【特殊事件觸發——「靈光一閃」!】

  【核心研發員工因狀態極佳,在休息時偶然獲得關鍵靈感!研發進度+30%!】

  老陳的手懸在半空中,整個人愣住了。

  他盯著那個數字反覆確認了三遍。沒看錯,研發進度條直接往前跳了將近三分之一。

  「這什麼機制?前四把怎麼從來沒觸發過?」


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