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第88章 五萬套訂單壓過來【修改版

2026-08-24 23:43:33 作者: 長夜聽風聲

  說明會結束後的第二天,星瀚汽車把正式預訂單發到了衡星郵箱。

  五萬套。

  陳立把文件列印出來,剛看到第一頁,臉上的笑還沒來得及收回去,第二頁的付款節點就讓他停了下來。

  「首批測試批要先交,後面的錢得等驗證通過才付。」

  周衡接過文件。

  「測試批多少?」

  「兩千套。驗證批八千套,剩下的分三次走量產驗收。」

  陳立把現金表投到屏幕上。

  「首筆預付款到帳以後,先付原料尾款,再交設備押金,最後才是廠房。全部算完,連第二條線的基礎設備都買不齊。」

  「工資呢?」

  「能發兩個月。」

  會議室里的興奮一下散了。

  五萬套寫在合同上,帳上的錢卻還沒多出幾個零。

  蘇清曼翻著附件。




  「那就按驗收要求做。」周衡說,「先把三段合同拆開,別把五萬套當成一張獎狀。」

  

  桌上的電話響了。

  許嘉寧的聲音傳過來:「預訂單真的有五萬套?」

  「嗯,分階段的。」

  「家裡的錢不動。」

  「不動。」

  「房貸和孩子教育金也別碰。」

  「我知道。」

  許嘉寧停了停,問:「那你準備拿什麼擴產?」

  「先算能拿什麼,再決定做多少。」

  「這句話聽著還算靠譜。」她說,「別又把最壞的結果藏到最後。」

  周衡看了一眼屏幕上的現金表。

  「最壞的結果是第二條線慢一點,訂單按階段交付。不會拿家裡的錢去填缺口。」

  電話掛斷後,蘇清曼把設備清單投了出來。

  混料機、壓片機、真空燒結爐、電化學工作站,還有一套新的追溯系統。

  「現有設備可以搬兩台過去。」她說,「但那邊一停,遠川和其他客戶的排期也要跟著往後挪。」

  陳立指向清單底部。

  「這台燒結爐交期八周,最快也趕不上首批測試。」

  「二手設備呢?」周衡問。

  「能找到,但參數和維護記錄得重新核。買回來不一定能直接用。」

  蘇清曼抬起頭。

  「新線的工藝不能照搬舊線。壓片速度、燒結曲線、抽檢頻率,都得重新跑一遍。」

  周衡站到白板前,寫下四個字:相鄰車間。

  「先把隔壁廠房租下來。」

  陳立愣了愣。

  「押金加改造費,至少要再出去一筆錢。」

  「比把舊線停掉便宜。」

  「電力、排風、消防和乾燥環境都要重新驗收。」

  「那就一項項驗。」

  周衡把設備清單分成兩摞。

  「第一批只買能支撐測試批的設備,剩下的等驗證款到帳再買。產能沒確認之前,不許在合同里寫死量產日期。」

  陳立看著那兩摞清單,終於明白了。

  訂單確實來了,可衡星離真正接住訂單,還差一整間車間。

  下午,投資方代表到了衡星。

  他沒有先看設備清單,開口就問:「五萬套的訂單,周總準備怎麼吃?」

  「分階段吃。」

  「客戶願意等,市場不一定願意。」

  對方把一份資金方案放到桌上。

  「我們可以追加資金,前提是公司先把效率提起來。」

  陳立翻開方案,臉色越來越難看。

  試用期工資打八折,雙休改成大小周,項目節點前默認加班,加班費暫時記帳,管理層獎金全部凍結。


  投資方代表補了一句:「只是擴產期安排,等五萬套交付穩定下來,再恢復。」

  技術負責人坐在旁邊,忍不住開口:「新線剛啟動,確實可能需要夜班。要是大家多頂一陣,交付會輕鬆很多。」

  周衡看了他一眼。

  「多頂一陣,是多久?」

  技術負責人沒接上話。

  投資方代表笑了笑:「一個季度,最多兩個。」

  「誰來記錄?」

  「生產部門。」

  「加班費什麼時候結?」

  「等回款。」

  周衡把方案推了回去。

  「這筆安排,把風險全壓到員工身上了。」

  投資方代表的笑意淡了。

  「周總,企業剛起步,不能什麼都要。先把訂單交出去,福利以後可以慢慢補。」

  「工資可以按帳發,獎金可以先停。」周衡說,「員工休息不能拿來當融資條件。」

  陳立低聲提醒:「如果現在不答應,追加資金可能就沒了。」

  「那就先不拿。」

  會議室里安靜下來。

  周衡把自己的獎金暫停單推到桌上。

  「我可以先停獎金,非必要採購也可以砍。加班必須自願,按規定付錢,第二天補休。雙休寫進位度,誰都一樣。」

  投資方代表盯著他。

  「你拿什麼保證五萬套能交?」

  「我不保證做不到的日期。」

  「那客戶為什麼信你?」

  「因為我把做不到的地方也寫出來了。」

  投資方代表沒有再爭,收起資金方案。

  「制度先拿出來,資金我們再評估。」

  他離開後,技術負責人坐在原地,臉色有些複雜。

  「周總,新線真出了缺口,靠自願報名可能沒人來。」

  「那就少排一班。」

  「訂單會等嗎?」

  「等不了,就按合同賠。」

  當天晚上,衡星發布了招聘信息。

  第二天上午,幾名從大廠被優化的工程師來到衡星。

  他們帶著厚厚的項目資料,卻沒有急著介紹自己。

  一個負責燒結工藝的工程師先問:「八小時是寫進合同,還是口頭說說?」

  「寫進合同。」

  「雙休呢?試用期也一樣?」

  「一樣。」

  「加班怎麼算?」

  「提前申請,自願參加,按規定支付,第二天補休。」

  另一名設備工程師翻著薪資表。

  「試用期打折嗎?」

  「不打折。」

  「公司現金流撐不住的時候,會不會突然裁員?」

  周衡沒有繞開。

  「衡星現在有風險,這個我不瞞你。公司經營不下去,誰都不能假裝沒事。但只要你進來,工資、工時、加班和晉升按這份制度走,不靠臨時通知改規則。」

  他把《衡星員工工作與薪酬規則》投到屏幕上。

  薪資區間、考核周期、晉升評審、加班申請和補休安排,一項項列得清清楚楚。

  燒結工程師看完後指向其中一欄。

  「新線最怕參數照抄,出了問題又找不到負責人。」

  「你來負責工藝驗證。」周衡說,「每一組參數都有記錄,質量結果寫進晉升評審。」

  對方沉默了幾秒。

  「那我簽。」

  另外兩名工程師也簽下了入職意向,還有兩人拿著制度回去和家人商量。

  技術負責人重新排了工藝交接表,原本準備好的夜班欄被改成了自願報名。

  當天晚上,衡星剛把相鄰車間的租賃合同送去審核,華耀官方平台發布了一篇行業評論。


  標題很醒目。

  《固態電池距離真正量產,仍有很長的路》。

  文章寫著,實驗室樣品和營銷數據不能代表大規模交付,某些企業拿到預訂單就宣稱完成量產,容易誤導市場。

  配圖裡沒有出現華耀自己的產品,卻把衡星說明會上的五萬套預訂單截了出來。

  陳立看完就站了起來。

  「他們點名了。」

  蘇清曼盯著屏幕。

  「我們確實還沒交完五萬套,發公告反擊也沒用。」

  新來的燒結工程師站在門邊,低聲問:「他們要是一直這麼說,客戶會不會都不敢簽?」

  周衡把評論關掉,重新打開設備清單。

  「訂單是不是概念,等車間裡的數據說話。」

  他在相鄰車間的驗收欄簽下名字。

  「先把能公開的流程列出來。」

  窗外,空置的廠房還沒有通電。

  第二條中試線,剛剛邁出第一步。


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