在今天面試前十分鐘，部長收到了王特助發來的信息，讓他務必把時覓招進來，這是江總的意思。
面試時，部長這才第一次看到時覓的真人和簡歷。
第一感覺就是漂亮，真是個頂漂亮的女孩子，在時覓走進會議室時，即便是閱人無數的部長也是眼前一亮。
如果說時覓的外表給人的第一印象是眼前一亮的話，那麼時覓的簡歷，就是讓人眼前一黑了。
沒有任何相關的從業經歷，只有毫無用處的高分大學績點和幾段無關痛癢的實習經歷。
只能說，是個好學生。
如果讓部長來挑選，在看到這份簡歷的第一秒，就會將它扔進垃圾桶里，時覓根本不會有站在他面前面試的機會。
部長第一次猶豫了.
本以為江總是為公司找來了一位特殊人才，現在看來，卻是像許多高管給自己姘頭以權謀私那一套。
在他印象里，江總從來不是這種人。
一定是這個女孩有什麼過人之處！
嗯，除了外表。
不過，部長擔心：萬一時覓真的是花瓶呢？
於是，在面試的時候，其他面試者都有的模擬實操環節，本是在面試分值中占大頭，到了時覓，就簡化成了幾個簡單的專業問題。
部長想著，如果時覓真的有什麼不凡之處，可以在正式進入公司後慢慢發現，先在江總那邊順利過關再說。
本來一切都很順利。
沒成想，竟冒出了于洋這個刺頭。
另一邊，身為漩渦中心的時覓，此時才剛剛從懵逼狀態清醒過來。
她並不知道別人的面試流程。
但現在聽了這麼久，也明白了，估計是江聿成做了什麼讓部長誤會的事，以至於部長在面試過程中給自己放了水。
現在被于洋這個一直看自己不順眼的人察覺到端倪，緊抓不放。
時覓有些哭笑不得。
說來也是好笑，面試官與于洋你來我往半晌，她這個處於雙方爭端中央的主人公卻不知道究竟是怎麼回事。
其實她不需要部長放水的。
這畢竟是江聿成的公司，以投資部部長為主的絕大多數面試官都是她未來的上司，她也不想讓大家難做。
想到這裡，時覓抬起頭來，正要開口主動提議，補上正常的流程。
可就在這時，部長先開口了。
「夠了。」
部長聲音低沉，聲音不大，卻很有穿透力，周圍的嘈雜聲在這道聲音中逐漸平息下來。
目光掃過在場眾人，最後落在時覓身上，停留片刻，又移向于洋。
「你說得對。」部長眼神平靜而冰冷，「三分鐘，確實無法完成一整套模擬實操流程。」
于洋一愣，沒想到部長竟然就這麼痛快地承認了。
「但是——」部長話鋒一轉，「誰告訴你時覓只用了三分鐘？」
此話一出，現場又是一陣騷動。
部長冷笑一聲，從助理小郭手中一沓文件中抽出一份，揚了揚：「時覓的模擬實操，是在面試開始前獨立進行的，江總身邊的王特助親自監督，用時二十分鐘，成績-優秀。」
于洋臉色一變。
「怎麼，不信？」部長嘲諷一笑，「這是實操記錄，白紙黑字，還有王特助的簽名。要不要我請王特助親自過來為你解釋解釋？」
周圍人群的目光頓時變得複雜起來，已經有小聲議論聲傳出：「原來是提前做的啊……」
「我就說，江氏集團的面試怎麼會如此兒戲。」
「王特助親自監督做的測試啊？不知道是從哪裡請來的一尊大佛！時覓，這個名字沒聽說過啊，是其他領域轉過來的？」
此時，周圍的議論聲已經逐漸從對時覓面試結果的討論，轉變成了猜測時覓來歷。
于洋咬緊牙關，死死盯著那份文件，聽著周圍已經完全轉向的議論內容。
他知道，自己這次是踢到鐵板了。
有王特助背書，不管那份文件是否為真，他都沒有質疑的資格。
畢竟，在大多數場景中，王特助就是江總的代表。
不甘，在于洋的眼眸中發酵，他卻一句話都說不出口。
時覓靜靜看著這一幕。
突然，她開口道：「部長，其實不用這麼麻煩。」
部長轉過頭，發現發言的人竟是時覓，他詫異地挑眉。
其他人看到事件主角站出來說話，也紛紛停住話頭，將視線聚集到時覓身上。
「既然大家對這件事有疑問。」
在眾人的目光中，時覓目光平靜，微微上前一步。
「我願意當著所有人的面，重新做一次模擬實操。」